De acuerdo a datos del Instituto Nacional de Estadísticas, INE y del Portal de Inmigración, en el 2019 el 38 % de las autorizaciones de residencias temporales concedidas fue por motivo de trabajo. La cifra representó un total de 109.584 permisos, menos del 20 % del total de demandas presentadas. Para el 2020, la cantidad de demandantes había incrementado de 540 mil solicitudes a más de 900 mil, representando más del 67 % de incremento.
Obtener un permiso de trabajo se torna cada vez más difícil y frustrante por el incremento en la demanda. Si tus planes son mudarte a España y formar parte del mercado laboral, debes empezar a asesorarte adecuadamente y contratar los servicios profesionales de Larea & Co. International Legal Group, tu oficina legal de Abogados de Extranjería e Inmigración en Madrid.
Empezamos a ayudarte desde el país donde te encuentres, a partir del momento en que tomas tu decisión de emigrar y que se te presente una oportunidad laboral en España. Toma en cuenta que el permiso de trabajo será uno de los documentos que se solicitará antes de la entrada en España, ya que se espera que la contratación se realice en tu país de origen o de residencia legal. Si entras a España sin este permiso, no podrás tramitarlo y te podrías quedar en situación irregular.
También tienes la opción de realizar una actividad por cuenta propia, ya sea como sociedad o como autónomo (freelance).
Independientemente de cual sea tu caso, podemos ayudarte. Te contamos todo lo que necesitas para trabajar en España y obtener con éxito tu permiso de trabajo.
PERMISO DE TRABAJO – EL PRIMER PASO
Lo primero que debes saber, es que España da prioridad a los españoles y los extranjeros residentes que se encuentran en situación de paro, así que primero debes verificar si cumples con los requisitos o si tienes alguna excepción para ser contratado en España, sin que se te aplique la situación nacional de empleo.
Esto puedes verificarlo en este post que te dejamos: http://lareailg.com/puedo-ser-contratado-en-espana-siendo-extranjero/
Si no tuvieras una de estas excepciones, se hace la solicitud al Servicio Público de Empleo (SEPE) para que autorice tu contratación, si ningún trabajador en España tiene tu cualificación o si nadie se presenta al puesto ofertado.
Cumplido este paso, el empleador presenta la solicitud en la oficina de extranjería en España.Puede contratar los servicios profesionales de Larea & Co. International Legal Group para que tu trámite no tenga ningún contratiempo.
Aprobado esta autorización de residencia y permiso de trabajo, te ayudaremos a solicitar el visado de residencia correspondiente, para que puedas ingresar en España y solicitar tu tarjeta de residencia física.
Te acompañamos de principio a fin, asesorándote y verificando que tu expediente sea tramitado y resuelto en el menor tiempo posible.
Otros puntos que debes tener en cuenta:
- Debes ser mayor de 16 años. En el caso que solicites visa para trabajar por cuenta propia la edad se limita sobre los 18 años de edad.
- Cuando sea aprobado tu permiso de trabajo y entres a España, tu empleador deberá darte de alta en la Seguridad Social.
- Si eres ciudadano de la Unión Europea, con pasaporte vigente, no necesitas tramitar permiso de trabajo ya que te encuentras amparado por el régimen de libre circulación.
- Hay algunas actividades laborales como en el campo técnico científico, o como corresponsal de medios de comunicación, que eximen la solicitud de permisos.
- Si eres personal altamente cualificado, o si tu empresa desea hacer un traslado intraempresarial a una de sus sedes en España, te acogerás a otro procedimiento. ¡Consúltanos!
Al contratar los servicios de los Abogados de Extranjería e Inmigración en Madrid, de Larea & Co., tendrás el apoyo en la gestión de todos los trámites que debas realizar.
DISFRUTA LAS VENTAJAS DE CONTRATAR LOS SERVICIOS DE TUS ABOGADOS DE EXTRANJERÍA E INMIGRACIÓN EN MADRID
Existen muchos factores que pueden favorecer o perjudicar el proceso. Tus abogados de Larea & Co., cuentan con las herramientas para ayudarte en todo el proceso. Estamos en línea para asesorarte y resolver rápida y eficientemente todas tus dudas.
Si tienes cualquier duda, puedes contactarnos a través de nuestro servicio de consulta web gratuita, pero también puedes agendar una consulta personalizada por videollamada o teléfono para ver tu caso particular, con un coste de 60.50€